Dr. Jan Tibor Lelley, LL.M. (Suffolk University Law School)

Rechtsanwalt, Fachanwalt für Arbeitsrecht

Jan-Tibor Lelley, Rechtsanwalt der Kanzlei Buse Heberer Fromm

Jan-Tibor Lelley, Rechtsanwalt der Kanzlei Buse Heberer Fromm

Jan-Tibor Lelley, Rechtsanwalt der Kanzlei Buse Heberer Fromm

Jan-Tibor Lelley, Rechtsanwalt der Kanzlei Buse Heberer Fromm

Dr. Jan Tibor Lelley, LL.M. ist Partner bei BUSE in Essen und Frankfurt am Main. Er ist Mitglied der Practice Group Arbeitsrecht bei BUSE. Dr. Lelley ist ausschließlich im Arbeitsrecht tätig und als Fachanwalt für Arbeitsrecht zugelassen.

Nach Studium der Rechtswissenschaft und Philosophie und anschließender Promotion an der Universität Bielefeld hat er neben seinem Master (LL.M.) in International Business Law der Suffolk University Law School das Leadership Decision Making Program der Harvard Kennedy School of Government absolviert. Die State Bar of California hat ihn zum Foreign Legal Consultant ernannt.

Mit seiner über 20-jährigen Berufserfahrung berät er Unternehmen und Personalverantwortliche in der vollen Bandbreite arbeitsrechtlich relevanter Fragestellungen der Personalarbeit. Ein besonderer Fokus seiner Arbeit liegt dabei auf: Gestaltung von Arbeitsverträgen, betriebliche Mitbestimmung, Gewerkschafts- und Betriebsrats-Controlling, arbeitsrechtliche Umstrukturierung von Unternehmen, Arbeitnehmerdatenschutz und Social Media am Arbeitsplatz. Dr. Lelley ist ein gefragter Referent zu Best Practice-Themen der Personalarbeit und Autor zahlreicher Veröffentlichungen in der Fach- und Wirtschaftspresse sowie Lehrbeauftragter der Juristischen Fakultät der Ruhruniversität Bochum zum Tarifvertrags- und Arbeitskampfrecht.

Die von Dr. Lelley vertretenen Unternehmen sind national und international in einer Vielzahl von Branchen tätig. Unter seinen Mandanten finden sich viele Marktführer der Bereiche Finanzdienstleistungen, Informationstechnologie, Hospitality, Automotive und Life Science. Neben seiner außergerichtlichen Beratung ist die Tätigkeit von Dr. Lelley als Prozessvertreter ein weiterer wichtiger Fokus seiner Arbeit, einschließlich der Vertretung vor dem Bundesarbeitsgericht und dem Europäischen Gerichtshof.

Dr. Lelley wird von wichtigen Fachmedien als einer der führenden Arbeitsrechtler auf Arbeitgeberseite empfohlen und von Who’s Who Legal seit 2016 unter die weltweit Leading Labour, Employment & Benefits Lawyers gewählt. 2019 erfolgte seine Aufnahme in den Who’s Who Legal Thought Leaders Labour & Employment.

Jan-Tibor-Lelley-Auszeichnungen  2021 WWL Who's Who Legal Germany A4 Front Cover

My Hidden Secrets: Betriebsänderung - Ein Leidfaden für arbeitsrechtliche Restrukturierung von Dr. Jan Tibor Lelley, Tobias Grambow und Dr. Felix Hebert

My Hidden Secrets: Betriebsänderung

Ein Leitfaden für arbeitsrechtliche Restrukturierung von Dr. Jan Tibor Lelley, Tobias Grambow und Dr. Felix Hebert
Employment Law in Germany, My Hidden Secrets by Dr. Jan Tibor Lelley, Buse Heberer Fromm

My Hidden Secrets: Employment Law in Germany

It is also available online, as Employment Law in Germany on the go.

Publikationen

With Great Power Comes Great Responsibility – Haftung von Betriebsräten für DSGVO-Verstöße, Dr. Jan Tibor Lelley, Tobias Vößing // Zeitschrift für das Recht der digitalen Wirtschaft 2021, 153

12th edition of The Employment Law Review: Germany, Dr. Jan Tibor Lelley, Dr. Julia Bruck // Law Business Research 2021

Sheriffs In The C-Suite? How to Conduct an Effective and Legal Corporate Investigation in Germany, Dr. Jan Tibor Lelley // USLAW Magazine 2021

Kein Blick zurück im Zorn – Zur Mitbestimmung beim Zusammentreffen von Betriebsänderung und Betriebsratswahl, Dr. Jan Tibor Lelley, LL.M., Dr. Julia Bruck // Betriebs-Berater 49/2020

Background Check von Bewerber:innen – eine rechtliche Grauzone? Human Resources Manager 02/2020

Reorganization A Labor and Employment Law Guide to Restructuring in Germany, Jan Tibor Lelley // My Hidden Secret

Reden ist Silber – Schweigen ist Gold? Aufgaben und Informationsrecht des Betriebsrats nach § 80 BetrVG, Jan Tibor Lelley // Betriebs-Berater 37/2018

To be or not to be – Are three-party restructuring agreements still legal in Germany?, Jan Tibor Lelley // Labor Law Magazine, 01.07.2018

Auskunftsanspruch nach Entgelttransparenzgesetz: Viel Auf­wand für wenig Nutzen, Jan Tibor Lelley // Legal Tribune Online, 08.01.2018

Das Entgelttransparenzgesetz – Gut gemeint und schlecht gemacht? Eine Einschätzung für die Praxis, Jan Tibor Lelley // Deutscher AnwaltSpiegel 08/2017

German Employment Law – driven by numbers, Jan Tibor Lelley // LaborLawMagazine March 2017

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Vorträge & Seminare

Herr Lelley hält regelmäßig Vorträge und Seminare u. a. zu folgenden Themen: