Inhalt
- Errichtung von Betriebsräten und Einführung in das Betriebsverfassungsrecht (z.B. allgemeine Aufgaben, Amtszeit, Ablauf der Wahl, Datenschutz, Digitalisierung etc.)
- Vertrauensvolle Zusammenarbeit (z.B. gesetzliche Grundlagen, Strategien, Sanktionen etc.)
- Rechte von Betriebsratsmitgliedern (z.B. Vergütung, Sonderkündigungsschutz, Freistellung, Schulungsansprüche etc.)
- Informations-, Mitbestimmungs- und Beteiligungsrechte von Betriebsräten (z.B. Beteiligung bei Arbeitszeitregelungen, Mitbestimmung bei Betriebsänderungen, Beteiligung bei Kündigungen/personellen Maßnahmen etc.)
- Einigungsstellenverfahren und arbeitsgerichtliche Auseinandersetzungen (Voraussetzungen, Ablauf, Einflussmöglichkeiten, Kosten etc.)
- Sonstige Gremien der Betriebsverfassung (z.B. Gesamt- und Konzernbetriebsräte, Wirtschaftsausschuss, Jugend- und Auszubildendenvertretungen, Besonderheiten für Tendenzbetriebe etc.)
- Geltung von Tarifverträgen (z.B. durch Tarifgebundenheit, Bezugnahme etc.)
- Verhandlungen mit Gewerkschaften (z.B. Gestaltungsfreiheit, Grenzen etc.)
- Streikrecht (z.B. Friedenspflicht, Handlungsmöglichkeiten etc.)
Was können Sie erwarten?
Es ist wichtig, dass Arbeitgeber und Betriebsrat denselben Wissensstand haben. Nicht selten behaupten Betriebsräte Beteiligungs- oder Auskunftsrechte, die bei genauerer Betrachtung nicht oder nicht in diesem Umfang bestehen. Ferner bedarf es im Umgang mit den Arbeitnehmervertretern einer gewissen Sensibilität, um verhärtete Fronten und teure Konflikte zu vermeiden. Unsere Experten beantworten Ihre Fragen aus der betrieblichen Praxis und geben wertvolle Hinweise zur Konfliktvermeidung. Zudem erhalten Sie einen Überblick über das Tarifvertrags- und Streikrecht.
An wen richtet sich dieses Webinar?
Das Webinar richtet sich an Mitglieder der Geschäftsführung, Personalverantwortliche und Führungskräfte, die für Verhandlungen mit dem Betriebsrat und Gewerkschaften zuständig sind.
Seminarablauf
Das Webinar findet live in einem virtuellen Seminarraum statt, die Zugangsdaten erhalten Sie per E-Mail. Die Teilnehmer können sich über PC, Laptop, Tablet oder Smartphone einwählen, einzige Voraussetzung ist eine Internetverbindung. Während der Präsentation können die Teilnehmer mit dem Referenten und untereinander per Mikrofon oder Chat kommunizieren und Fragen stellen. Sie können dabei grundsätzlich selbst entscheiden, ob sie ihre eigene Video- und Tonübertragung ein- oder ausschalten.
